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  学习交流  
从一个劳务工成长为李斌式职工标兵
        我是上海建设路桥机械设备有限公司的冒德华,来自江苏省如皋市磨头镇。在十几年的时间里,我努力学习李斌,在各级领导的帮助下,从一个劳务工成长为一名技术工人。2004年获得“李斌杯”技能大赛车工中级第一名,2005年获得车工高级工证书,同年被评为“李斌式职工”,06年我光荣地加入了中国共产党,2007年获得车工技师证书。今年又成为李斌式职工标兵。

    我能够取得这些成绩和荣誉,都是领导的关心、企业的培养和学习李斌的结果。我和许多劳务工一样,尽管不怕苦,不怕脏,不怕累,但是,与李斌的学习观、价值观、奉献观相比,差距很大,说起来很惭愧,我没有什么惊天动地的感人事迹,只不过在我平凡的工作岗位上做了我应该做的事,简单一点,好一点,快一点,是我平常工作的自我要求。

    在工作中体会李斌的精神。我在技能上起点很低,要胜任岗位,必须要掌握技能。李斌是技术工人的榜样,是我效仿的楷模。企业开展学李斌活动,我总是积极参加,在工作中体会李斌精神。为了能使我们在操作技能上有所进步,公司对我进行刀具的刃磨、量具的使用和机械制图等各方面的培训,并派出好师傅教我操作技能,在这里我学会了车削梯形螺纹、锯齿型螺纹、圆弧型螺纹及不同规格的偏心工件。李斌的好学精神时时感染着我。我自己买了许多关于车工的书,有空就一点一点啃、一步一步学,遇到难懂的就请教老师傅。我在工作中,对每一个产品、每一个加工环节、每一道工序甚至对每一个动作,都可以发问:“能否更好、更快、更简单一点”?然后就大胆设想,小心求证,坚持尝试,从而努力提高。在这些年中,每次接到图纸都十分仔细看图,看工艺,根据技术要求,选择最合理的刀具和加工方法,越是困难、复杂,我干起来就越有劲头,它让我在困难和挑战中深深体会到李斌精神的力量。

    在创新中体验成功的喜悦。我深深地感到,李斌成功的一个秘决就是在实践中不断创新。在机械加工中,创新往往会获得事半功倍的效果。有一次车间需加工长2.5米的梯形螺纹,这个零件不同于一般轴类及螺纹的加工,因为L/D比值愈大,刚性愈差,加工好这个零件,对刀具、机床精度、辅助工具精度、切削用量的选择、工艺安排与操作技能都有较高的要求。弄得不好往往会因工件受热产生弯曲,工件卡死无法加工等问题。针对以上问题,我合理安排加工工艺及刀具切削用量的选择,只用了12天就完成了12件丝杆切削,并且所有档位均已车削,省掉了磨削工艺,加工质量完全符合图纸的要求。一次车间引进了9台改装的C6263数控机床,它的编程与操作给我提供了一个学习新技术的机会。但一到夏天,编码器温度升高,9台数控轮流报警。车间领导很着急。要装空调降温不现实,因为厂房马上面临搬迁。于是我主动找领导,谈了我的想法,我根据实践,将里面G95系统全部改成G94系统,这样机床就不报警了,确保了加工周期。

    在互帮中体现人生的价值。李斌的可贵之处就在于他能把自己的所学无保留的传授给同事。我感到,大家共同进步,才是一个快乐的集体。在这些年中,领导安排我带了十几个徒弟。我象李斌那样,把我学到的知识和技能一一传给他们。现在,他们大多已独立上岗,有一名徒弟在2005年“李斌杯”技能大赛中获得中级工证书,有三名在2007中已顺利通过数控中级工的考试。我对人生追求和对企业的责任感,时时激励着我,不仅要把自己的全部知识和才能奉献给企业,而且还要带领好周围的同事们,不断提高大家的技术水平。通过李斌杯技能竞赛和技师培训,使我认识到,好车工,必须排工艺,设计夹具,测绘制图,懂结构原理;我也悟出了,好车工,除了具备一定文化知识和悟性外还必须具备持之以恒的耐心和刻苦钻研的精神,把车工作为一个事业来认认真真的做,并带动大家一起进步。我相信,一份耕耘,一份收获。因为建设路桥机械设备公司产品丰富,除了各种各样破碎机系列外,每年还要开发新品和承接各种非标产品,为我们提供了丰富的实践和体现人生价值的机会。

    那一年春节,公司领导到我们家乡来慰问我,我和家人都很感激。我对人生的追求和对企业的责任感,时时激励我要把自己的知识和才能奉献给企业。上海电气的发展为我的技术发展提供了广阔的舞台。今后我要更加努力向李斌同志学习,刻苦钻研,为上海建设路桥机械设备有限公司的第三次创业,为上海电气的振兴,努力工作,贡献我的力量。

我是上海建设路桥机械设备有限公司的冒德华,来自江苏省如皋市磨头镇。在十几年的时间里,我努力学习李斌,在各级领导的帮助下,从一个劳务工成长为一名技术工人。2004年获得“李斌杯”技能大赛车工中级第一名,2005年获得车工高级工证书,同年被评为“李斌式职工”,06年我光荣地加入了中国共产党,2007年获得车工技师证书。今年又成为李斌式职工标兵。 我能够取得这些成绩和荣誉,都是领导的关心、企业的培养和学习李斌的结果。我和许多劳务工一样,尽管不怕苦,不怕脏,不怕累,但是,与李斌的学习观、价值观、奉献观相比,差距很大,说起来很惭愧,我没有什么惊天动地的感人事迹,只不过在我平凡的工作岗位上做了我应该做的事,简单一点,好一点,快一点,是我平常工作的自我要求。 在工作中体会李斌的精神。我在技能上起点很低,要胜任岗位,必须要掌握技能。李斌是技术工人的榜样,是我效仿的楷模。企业开展学李斌活动,我总是积极参加,在工作中体会李斌精神。为了能使我们在操作技能上有所进步,公司对我进行刀具的刃磨、量具的使用和机械制图等各方面的培训,并派出好师傅教我操作技能,在这里我学会了车削梯形螺纹、锯齿型螺纹、圆弧型螺纹及不同规格的偏心工件。李斌的好学精神时时感染着我。我自己买了许多关于车工的书,有空就一点一点啃、一步一步学,遇到难懂的就请教老师傅。我在工作中,对每一个产品、每一个加工环节、每一道工序甚至对每一个动作,都可以发问:“能否更好、更快、更简单一点”?然后就大胆设想,小心求证,坚持尝试,从而努力提高。在这些年中,每次接到图纸都十分仔细看图,看工艺,根据技术要求,选择最合理的刀具和加工方法,越是困难、复杂,我干起来就越有劲头,它让我在困难和挑战中深深体会到李斌精神的力量。 在创新中体验成功的喜悦。我深深地感到,李斌成功的一个秘决就是在实践中不断创新。在机械加工中,创新往往会获得事半功倍的效果。有一次车间需加工长2.5米的梯形螺纹,这个零件不同于一般轴类及螺纹的加工,因为L/D比值愈大,刚性愈差,加工好这个零件,对刀具、机床精度、辅助工具精度、切削用量的选择、工艺安排与操作技能都有较高的要求。弄得不好往往会因工件受热产生弯曲,工件卡死无法加工等问题。针对以上问题,我合理安排加工工艺及刀具切削用量的选择,只用了12天就完成了12件丝杆切削,并且所有档位均已车削,省掉了磨削工艺,加工质量完全符合图纸的要求。一次车间引进了9台改装的C6263数控机床,它的编程与操作给我提供了一个学习新技术的机会。但一到夏天,编码器温度升高,9台数控轮流报警。车间领导很着急。要装空调降温不现实,因为厂房马上面临搬迁。于是我主动找领导,谈了我的想法,我根据实践,将里面G95系统全部改成G94系统,这样机床就不报警了,确保了加工周期。 在互帮中体现人生的价值。李斌的可贵之处就在于他能把自己的所学无保留的传授给同事。我感到,大家共同进步,才是一个快乐的集体。在这些年中,领导安排我带了十几个徒弟。我象李斌那样,把我学到的知识和技能一一传给他们。现在,他们大多已独立上岗,有一名徒弟在2005年“李斌杯”技能大赛中获得中级工证书,有三名在2007中已顺利通过数控中级工的考试。我对人生追求和对企业的责任感,时时激励着我,不仅要把自己的全部知识和才能奉献给企业,而且还要带领好周围的同事们,不断提高大家的技术水平。通过李斌杯技能竞赛和技师培训,使我认识到,好车工,必须排工艺,设计夹具,测绘制图,懂结构原理;我也悟出了,好车工,除了具备一定文化知识和悟性外还必须具备持之以恒的耐心和刻苦钻研的精神,把车工作为一个事业来认认真真的做,并带动大家一起进步。我相信,一份耕耘,一份收获。因为建设路桥机械设备公司产品丰富,除了各种各样破碎机系列外,每年还要开发新品和承接各种非标产品,为我们提供了丰富的实践和体现人生价值的机会。 那一年春节,公司领导到我们家乡来慰问我,我和家人都很感激。我对人生的追求和对企业的责任感,时时激励我要把自己的知识和才能奉献给企业。上海电气的发展为我的技术发展提供了广阔的舞台。今后我要更加努力向李斌同志学习,刻苦钻研,为上海建设路桥机械设备有限公司的第三次创业,为上海电气的振兴,努力工作,贡献我的力量。